PRUEBA DE DIAGNOSTICO
01.- Señala la definición correcta de
EMPRESA.
A. Las empresas son
organizaciones, e s decir, conjuntos de personas y capital.
B. Las empresas son ONG, es
decir, organizaciones no gubernamentales.
C. Las empresas son entidades sin
ánimo de lucro.
2.- Indica cuál de las siguientes es una
característica de la empresa.
A. Las empresas están dedicadas a
la administración de bienes escasos.
B. Las empresas están dedicadas a
solventar los desequilibrios generados a causa de escasez de los recursos
disponibles, siendo las necesidades de las personas, extensas y crecientes.
C.- Las empresas están dedicadas
a la producción de bienes y servicios.
3.- Indica cuál de las siguientes es una
característica de la empresa.
A. Las empresas están dirigidas a
satisfacer las necesidades propias.
B. Las empresas están dirigidas a
satisfacer las necesidades humanas.
C. Las
empresas están dirigidas a satisfacer las necesidades no humanas.
4.- Señala uno de los objetivos principales
de la empresa.
NP
|
A
|
B
|
C
|
1
|
X
|
|
|
2
|
|
|
X
|
3
|
|
X
|
|
4
|
|
|
X
|
5
|
|
X
|
|
6
|
|
|
|
7
|
|
|
X
|
8
|
X
|
|
|
9
|
X
|
|
|
10
|
X
|
|
|
A. cubrir las necesidades de los
empleados.
B. Cubrir las necesidades de los
socios.
C. Cubrir las necesidades de los
clientes o consumidores.
5.- Señala uno de los objetivos esenciales
de las empresas.
A. Animo de culto
B. Animo de luto
C. Animo de lucro
6.- La expresión “animo de lucro” referida a
una empresa, significa que…
A. La actividad que se realiza en
la empresa va encaminada a la obtención de beneficios.
B. La productividad que se
realiza en la empresa va encaminada a la producción de bienes y servicios.
C. La actividad que se realiza en
la empresa va encaminada a satisfacer las necesidades humanas.
7.- La función de la empresa que comprende
las labores de organización, dirección y control de las actividades que se
desarrollan en la empresa es…
A. Función técnica B. Función financiera C. Función
administrativa
8.- La función de la empresa que engloba
los aspectos de recursos humanos, es decir, de todo aquello que tenga que ver
con los trabajadores es...
A. Función social B. función
comercial C.
Función financiera
9.- La empresa cuya propiedad es de una
única persona se denomina:
A. Empresa individual
B. Empresa sin ánimo de lucro.
C. Empresa con personalidad
jurídica social.
10.- Cual de los siguientes criterios
serian válidos para clasificar las empresas por su tamaño?
A. El volumen de ventas y el
número de trabajadores.
B. El número de clientes y
proveedores.
C. El número de la superficie
sobre las que se encuentran sus instalaciones.
TEMA: LA EMPRESA (DEFINICIONES, IMPORTANCIA,
CARCATERISTICAS, FUNCIONES)
1.- Seleccione con una x falso o verdadero
según corresponda sobre el concepto de empresa.
Concepto Empresa
|
F
|
V
|
Es una
entidad en la que intervienen terreno, capital y socios como factores de
producción sean estas mercantiles, individuales o prestación de servicios.
|
|
X
|
La
empresa surge como la persona quiere conseguir un objetivo individual.
|
X
|
|
Entidad
con elementos productivos (trabajo y capital) dedicada a actividades
industriales, comerciales o de servicios.
|
|
X
|
2.- escriba la definición de empresa.
Es una unidad económica o social
de carácter público o privado integrada por factores humanos, técnicos,
financieros las cuales trabajan con recursos productivos para satisfacer las
necesidades de la sociedad.
3.- Encerrar la respuesta correcta:
características de la empresa.
a. Posee un nombre, domicilio,
patrimonio y sociedad limitada.
b. Organizacionalmente puede ser
individual, sociedad anónima o colectiva.
c. Persigue un fin lucrativo por
ello busca obtener ganancias y beneficios.
d. Genera solo bienes para
satisfacer las necesidades del consumidor.
e. Convierte los productos en
materia prima para ser distribuidos en el mercado.
X
|
4.- Completar según corresponda la
importancia de la empresa.
a. Beneficia al ser humano en su progreso personal ya que permite su autorrealización dentro de la sociedad a la que
pertenece.
b. Promueve el crecimiento y desarrollo humano de un pueblo, región y país.
c. Permite desarrollar la práctica de valores como el respeto, puntualidad, honestidad, solidaridad y espíritu
del grupo en la empresa.
d. Favorece directamente el desarrollo económico de un país.
5.- Unir con líneas lo correcto: funciones
de la empresa
3.- F. RR.HH C.-
Organiza, dirige, controla toda la empresa
5.- F.
financiera E.-
Compras, ventas, publicidad
X
|
|
|
TEMA: LA EMPRESA: FINES Y ELEMENTOS BASICOS
1.- Unir con líneas lo correcto: fines de
la empresa.
5.- Empresario E.-
Producir
6.- Fin de
carácter privado F.-
Cubre y satisface necesidad de forma rápida
X
|
|
|
2.- Completar según corresponda sobre los
elementos básicos de la empresa.
a.- Se considera elementos básicos de la empresa a aquellos
factores tanto internos como
externos que influyen directa o
indirectamente para su funcionamiento.
b.- El empresario es la persona o conjunto de personas encargadas
de dirigir, controlar y administrar las actividades de la empresa para
que la empresa funcione de forma permanente.
3.- Seleccione con una x falso o verdadero
según corresponda sobre los elementos de la empresa.
Elementos de la empresa
|
V
|
F
|
Los
elementos básicos de la empresa son el material humano o personal, inversión,
técnico y financiero.
|
|
X
|
El
elemento humano es el grupo más importante y se clasifica en obreros
calificados, obreros no calificados, empleados, técnicos, ejecutivos y
supervisores.
|
X
|
|
Los
supervisores se caracterizan porque vigilan el predominio e igualdad de las
funciones técnica sobre las ejecutivas.
|
X
|
|
El
elemento ejecutivo es liderado por el empresario.
|
X
|
|
4.- Unir con líneas lo correcto: elementos de la empresa.
4.- Materias primas
C.- Elemento financiero
5.- Edificios e instalaciones
X
|
|
|
A.- 1B:2B:3C:4A:5A:6C B.- 1C:2B.3A:4B:5A:6C C.- 1C:2B:3C:4A:5A:6B
TEMA: ORGANIGRAMAS, IMPORTANCIA, CRITERIOS,
UTILIDADES
1.- Escribir 2 razones por las que se
considera importante el organigrama en una empresa.
v Porque
ayuda a la división interna de la empresa.
v Porque
su utilización contribuye a agilizar procesos.
2.- Escribir falso o verdadero según
corresponda.
a. Los organigramas tienen como
utilidad el hecho de que se constituye en el elemento técnico, financiero que
permite realizar un análisis organizacional. (Falso)
b.- El objetivo de los
organigramas es transferir y plasmar en forma gráfica, escrita y objetiva la
división de la empresa. (Falso)
3.- Unir con líneas lo correcto
Uniformidad Conservar
validez, actualizado
Presentación Simples,
claros, comprensibles
4.- Escribir la definición de organigrama.
El organigrama es la
representación gráfica de la estructura de una empresa o una de sus áreas o
unidades administrativas donde muestra las relaciones que guardan entre sí los
órganos que la componen.
5.- Completar: entre las utilidades de los
organigramas encontramos que son útiles para:
a. La dirección porque facilita el conocimiento de las áreas y
canales donde se desarrollan las relaciones con las otras unidades que integran
la organización.
b. El público porque permite tener una visión global de la
estructura r a o posible funcionamiento de la empresa.
TEMA: ORGANIGRAMAS, TIPO, PROCESO
ADMINISTRATIVO
1.- Señale según corresponda f o v. tipos
de organigramas.
TIPOS DE ORGANIGRAMAS
|
V
|
F
|
El
organigrama vertical es el más utilizado en las empresas y representan
jerarquía, con la diferencia que los cargos no aparecen uno sobre el otro.
|
|
X
|
El
organigrama circular es utilizado para mostrar el sistema de grandes
empresas.
|
X
|
|
Existen
varios tipos de organigramas desde los más tradicionales a los menos
utilizados y se puede planificar en la estructura organizacional.
|
|
X
|
El
organigrama horizontal es similar al vertical con la diferencia de que los
cargos aparecen del centro hacia afuera.
|
|
X
|
2.- Seleccione el literal correcto sobre las fases del
proceso administrativo.
A.-
Organización
1.- Fase dinámica u
operativa B.-
¡Que se haga!
C.-
Dirección
2.- Fase mecánica
estructural D.-
¿Cómo hacer?
E.-
Planificación
|
|
|
X
|
A.- 1.B,C,D-2:A,D,E B.- 1:A,D,E-2:B,C,F C.- 1:A,B,C-2: D,E,F Ninguna
3.- Seleccione literal correcto: completar
la definición de proceso administrativo.
X
|
|
|
A.-Actividad,
empresa, pasos, etapas, aplicación, fases o etapas A
B C
B.- Pasos
etapas, actividad, organización, aplicación, fases o etapas
C.- Pasos,
etapas, actividad, empresa, aplicación, fases o etapas
4.- Marque con una x falso o verdadero
según corresponda.
Proceso administrativo
|
V
|
F
|
El
P.A. es una forma sistemática de hacer las cosas.
|
X
|
|
En la
fase dinámica y operativa se encuentran los elementos de dirección y
organización.
|
|
X
|
El
P.A. es un conjunto de pasos o etapas necesarias para alcanzar el éxito
empresarial.
|
X
|
|
En el
P.A. se aplican métodos, bases, principios y técnicas.
|
|
X
|
5.- Escriba la definición del elemento
planificación en el proceso administrativo.
La planificación es el elemento
en donde los administradores piensan con anticipación sus metas y acciones,
pasan sus actos de algún modo, plan o lógica.
No hay comentarios:
Publicar un comentario